ព្រឹត្តិការណ៍ព័ត៌មាន
ចំណេះជីវិត
ជំនាញ
យុវជនឆ្នើម
អប់រំកុមារតូច
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍
មាតិកាឌីជីថល
អនាគត
ពន្លកបៃតង
កម្ពុជា 360°
ភ្នំពេញ- បច្ចុប្បន្ននេះស្ទើរគ្រប់វិស័យទាំងអស់សុទ្ធតែត្រូវការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យា ដែលធ្វើឱ្យមានតម្រូវការអ្នកជំនាញក្នុងផ្នែកនេះកាន់តែខ្លាំងឡើង។ ក្នុងបរិការណ៍នេះ ស្ត្រីបានដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការចូលរួមដោះស្រាយនូវកង្វះធនធានមនុស្សផ្នែកបច្ចេកវិទ្យានៅក្នុងប្រទេស ព្រមទាំងជួយដល់កំណើនផលិតភាព និងប្រសិទ្ធិភាពការងារ ប៉ុន្តែការចូលរួមរបស់ស្ត្រីក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យានៅតែមានចំនួនតិចនៅឡើយ។ ទន្ទឹមគ្នានេះ ការលើកទឹកចិត្តក្មេងស្រីក្នុងការសិក្សាមុខវិជ្ជា STEM ការលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងផ្នែកបច្ចេកវិទ្យា ការលើកទឹកចិត្តពីគ្រួសារ ការលើកទឹកចិត្តដល់ស្ត្រី និងការបង្កើនគំរូជាស្ត្រីក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យា ជាកត្តាសំខាន់ជំរុញដល់ការចូលរួមរបស់ស្ត្រីក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យា។ នេះបើយើតាមការចេញផ្សាយល់គេហទំព័រហ្វេសប៊ុករបស់មជ្ឈមណ្ឌលកម្ពុជា៤.០ ។
ទី១. ការលើកទឹកចិត្តក្មេងស្រីក្នុងការសិក្សាមុខវិជ្ជា STEM៖ ការអប់រំទាក់ទងនឹងមុខវិជ្ជាវិទ្យាសាស្រ្ត បច្ចេកវិទ្យា វិស្វកម្ម និងគណិតវិទ្យា (STEM) តាំងពីវ័យកុមារ គេចាត់ទុកជាកត្តាសំខាន់មួយក្នុងការបណ្តុះស្មារតីស្រលាញ់ និងចូលចិត្តការងារក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យា ។ ទន្ទឹមគ្នានេះ មានក្មេងស្រីភាគតិចណាស់ដែលចាប់អារម្មណ៍នឹងការសិក្សាមុខវិជ្ជា STEM នេះ ដោយមានការគិតតែមួយជ្រុងថា មុខវិជ្ជា STEM ជាមុខវិជ្ជាសម្រាប់ក្មេងប្រុស ឬក្មេងប្រុសរៀនមុខវិជ្ជា STEM ពូកែជាងក្មេងស្រី ។ ដូច្នេះ គ្រឹះស្ថានអប់រំគួរបញ្ចូលមុខវិជ្ជា STEM តាំងពីថ្នាក់បឋម ព្រោះថាការរៀនមុខវិជ្ជា STEM តាំងពីវ័យកុមារអាចជួយឱ្យក្មេងស្រីមានឱកាសច្រើនក្នុងការបណ្តុះស្មារតីស្រលាញ់ និងមានទំនុកចិត្តច្រើនជាងមុនក្នុងការសិក្សាមុខវិជ្ជានេះ។
ទី២. ការលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងផ្នែកបច្ចេកវិទ្យា៖ ការលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាដល់ក្មេងស្រី ជាកត្តាសំខាន់មួយអាចជួយឱ្យក្មេងស្រីយល់ដឹងពីឱកាសដែលពួកគេមានក្នុងវិស័យនេះ ព្រមទាំងជួយឱ្យមានទំនុកចិត្តកាន់តែខ្លាំងចូលរួមក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យានេះ។ ដូច្នេះ គ្រឹះស្ថានអប់រំអាចលើកទឹកចិត្តឱ្យក្មេងស្រីបានចូលរួមក្នុងកម្មវិធី ឬក្រៅកម្មវិធីសិក្សាមួយចំនួន ដូចជា សិក្ខាសាលា ការតាំងពិព័រណ៍ និងកម្មវិធីណែនាំ (Mentorship Program)ជាដើម ដើម្បីបង្កើនការយល់ដឹងផ្នែកបច្ចេកវិទ្យា និងទទួលបានបទពិសោធន៍ល្អៗត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ចាប់យកអាជីពក្នុងវិស័យនេះនាពេលអនាគត។
ទី៣. ការលើកទឹកចិត្តពីគ្រួសារ៖ ការអប់រំរបស់ឪពុកម្តាយក៏ជាកត្តាសំខាន់មួយក្នុងការលើកទឹកចិត្តឱ្យក្មេងស្រីចាប់អារម្មណ៍វិស័យបច្ចេកវិទ្យាផងដែរ។ ម៉្យាងវិញទៀត ក្មេងប្រុសមានឱកាសច្រើនជាងក្មេងស្រីក្នុងការបណ្តុះស្មារតី ស្រលាញ់មុខវិជ្ជា STEM នេះ។ ដូច្នេះ ឪពុកម្តាយអាចណែនាំឱ្យក្មេងស្រីលេងប្រដាប់ក្មេងលេងដែលទាក់ទងនឹង STEM ដើម្បីបណ្តុះស្មារតីស្រលាញ់បច្ចេកវិទ្យាវិទ្យាសាស្ត្រ តាំងពីវ័យកុមារ ព្រមទាំងអាចជួយង្កើនសមត្ថភាពដោះស្រាយបញ្ហា និងការគិតត្រិះរិះពិចារណា។ ជាពិសេស ឪពុកម្តាយគួរផ្តល់ការគាំទ្រនិងលើកទឹកចិត្តបន្ថែម ក្នុងករណីក្មេងស្រីស្រឡាញ់ការសិក្សាផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាដើម្បីចូលរួមលើកកម្ពស់ការចូលរួមរបស់ស្ត្រីក្នុងវិស័យនេះ។
ទី៤. ការលើកទឹកចិត្តដល់ស្ត្រី៖ យោងតាមគេហទំព័រ Techopedia និយោជកមួយចំនួនមានទំនោរលំអៀងទៅរកអ្នកដែលមានចរិកលក្ខណៈដូចគ្នា(Affinity bias) ហើយដោយសារនិយោជកក្នុងក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាភាគច្រើនជាបុរស ដូច្នេះបុរសតែងត្រូវបានគេចាប់អារម្មណ៍ច្រើនជាងស្ត្រីក្នុងអំឡុងពេលដាក់ពាក្យស្នើសុំបម្រើការងារ។ ក្នុងន័យនេះ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តឱ្យស្ត្រីចូលរួមក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាកាន់តែច្រើន ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាគួរប្រើសេចក្តីប្រកាសជ្រើសរើសបុគ្គលិកប្រកបដោយបរិយាបន្ន ដោយចៀសវាងការប្រើប្រាស់ខ្លឹមសារដែលមានការរើសអើងភេទស្រី ឬមានភាពលំអៀងទៅខាងបុរស។ មិនតែប៉ុណ្ណោះ ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាគួរផ្តល់នូវបរិយាកាសការងារល្អដល់ស្ត្រី ដើម្បីទាក់ទាញធនធានល្អៗមកក្នុងក្រុមហ៊ុនកាន់តែច្រើនតាមរយៈការផ្តល់ប្រាក់ខែសមស្របតាមជំនាញ និងសមត្ថភាព ព្រមទាំងការលើកទឹកចិត្តមួយចំនួន ដូចជា ការអនុញ្ញាតឱ្យឈប់សម្រាកពេលស្ត្រីមានសម្រាលកូន និងប្រាក់ធានារ៉ាប់រងជាដើម។
ទី៥. ការបង្កើនគំរូជាស្ត្រីក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យា៖ យោងតាមរបាយការណ៍របស់គេហទំព័រ Kaspersky នៅឆ្នាំ២០២១ កង្វះគំរូស្ត្រីក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាជាកត្តាសំខាន់មួយដែលធ្វើឱ្យស្ត្រីស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការចាប់អាជីពក្នុងវិស័យនេះ។ កាលពីឆ្នាំ ២០២១ ស្ត្រីដែលជាថ្នាក់ដឹកនាំក្នុងផ្នែកបច្ចេកវិទ្យានៅក្នុងក្រុមហ៊ុនធំៗនៅសហរដ្ឋអាមេរិក មានត្រឹមតែប្រមាណ ២២% ប៉ុណ្ណោះនេះបើយោងតាមគេហទំព័រ Overproof។ ដូច្នេះ ក្រុមហ៊ុនគួរផ្តល់ឱកាសឱ្យស្ត្រីដែលមានសមត្ថភាពអាចកាន់តំណែងជាថ្នាក់ដឹកនាំផ្នែកបច្ចេកវិទ្យាឱ្យបានកាន់តែច្រើន ព្រោះថាវាអាចជួយលុបបំបាត់គំនិតដែលលើកឡើងថាស្ត្រីមិនអាចជោគជ័យក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាដូចបុរស និងអាចផ្តល់ជាភាពជាគំរូ (Role Model) សំដៅបង្កើនទំនុកចិត្តដល់ក្មេងស្រីឱ្យចាប់យកជំនាញសិក្សាផ្នែកបច្ចេកវិទ្យានាពេលអនាគត៕
កញ្ញា វ៉ាន គីមសល់ ជាអ្នកសរសេរព័ត៌មានអប់រំ នៅ AMS Education។ កញ្ញាមានចំណូលចិត្តសរសេរមាតិកាព័ត៌មានអប់រំទាក់ទងនឹង ព្រឹត្តិការណ៍ ព័ត៌មានជាតិ ការអប់រំយុវជន និងកុមារតូច ព្រមទាំងស្រាវជ្រាវលើការវិវឌ្ឍន៍ថ្មីៗក្នុងវិស័យអប់រំ។
របាយការណ៍ថ្មី
មើលទាំងអស់ ➧
វិធីសាស្រ្ត ៤ ដើម្បីការពារ និងគ្រប់គ្រងអាការៈ Burnout
ចំណេះជីវិត, បទយកការណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 13/04/2026
ការប្រើគ្រឿងស្រវឹងអាចបំផ្លាញខួរក្បាល ដែលរួមចំណែកនាំឱ្យមានជំងឺវង្វេង
បទយកការណ៍, ព័ត៌មានអន្តរជាតិ, ព្រឹត្តិការណ៍
• 13/04/2026
ព័ត៌មានទូទៅ
មើលទាំងអស់ ➧
អាហារូបករណ៍អន្តរជាតិ Lester B. Pearson នៅសាកលវិទ្យាល័យ Toronto
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 22/07/2024
ជាឱកាសសម្រាប់និស្សិតដែលចង់បន្តការសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យ Totonto ប្រទេសកាណាដា ដោយពេលនេះ កម្មវិធីអាហារូបករណ៍ Lester B. Pearson បានប្រកាសជ្រើសរើសនិស្សិតពីជុំវិញពិភពលោក...
វិទ្យាស្ថានពហុបច្ចេកទេសភូមិភាគតេជោសែនបាត់ដំបង ផ្តល់អាហារូបករណ៍ ១០០% កម្រិតសញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់បច្ចេកទេស ចំនួន១០៥កន្លែង
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 07/10/2025
វិទ្យាស្ថានពហុបច្ចេកទេសភូមិភាគតេជោសែនបាត់ដំបង បានប្រកាសផ្តល់អាហារូបករណ៍ ១០០% សរុបចំនួន ១០៥កន្លែង សម្រាប់ការសិក្សាកម្រិតសញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់បច្ចេកទេស សិក្សារយៈពេល ២ឆ្នាំដោយឥតគិតថ្លៃ។
អាហារូបករណ៍ភាពជាអ្នកដឹកនាំអន្តរជាតិ នៅសាកលវិទ្យាល័យ Glasgow នៃចក្រភពអង់គ្លេស
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 21/08/2023
ឱកាសសិក្សាអាហារូបករណ៍ថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់នៅសាកលវិទ្យាល័យGlasgow នៃកម្មវិធីអាហារូបករណ៍ភាពជាអ្នកដឹកនាំអន្តរជាតិឆ្នាំសិក្សា២០២៣-២០២៤ ...
អាហារូបករណ៍ទាំង១០ សម្រាប់និស្សិតសិក្សានៅក្រៅប្រទេស
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 21/05/2025
ការសិក្សានៅបរទេសសម្រាប់និស្សិត ត្រូវបានដឹងថា ជាការសិក្សាដែលចំណាយអស់ថវិកាយ៉ាងច្រើន ទាំងថ្លៃសិក្សា ថ្លៃស្នាក់នៅ និងការចំណាយផ្សេងៗ។ តាមរយៈគេហទំព័រ Scholarship Safe បង្ហាញនូវអាហារូបករណ៍កំពូលទាំង១០...
ក្រសួងអប់រំប្រឡងជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀនទៅសិក្សាអាហារូបករណ៍ Teacher Training Students នៅប្រទេសជប៉ុនឆ្នាំ២០២៤
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 22/01/2024
ក្រសួងអប់រំ យុវជន និងកីឡា ប្រកាសប្រឡងជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀនដែលកំពុងបង្រៀននៅតាមសាលាបឋមសិក្សា មធ្យមសិក្សា និងសាលាគរុកោសល្យទៅសិក្សាអាហារូបករណ៍នៃកម្មវិធី Teacher...
អាហារូបករណ៍ថ្នាក់ឧត្តមសិក្សានៅប្រទេសណូវែលហ្សេឡង់សម្រាប់និស្សិតអន្តរជាតិឆ្នាំសិក្សា២០២៤
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 21/02/2023
កម្មវិធីអាហារូបករណ៍ Manaaki New Zealand បានប្រកាសបើកទទួលពាក្យស្នើសុំអាហារូបករណ៍សម្រាប់និស្សិតអន្តរជាតិទៅសិក្សាថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រជាន់ខ្ពស់ ...
គន្លឹះក្នុងការសរសេរលិខិតអនុសាសន៍អាហារូបករណ៍
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 11/09/2023
លិខិតអនុសាសន៍ ឬ Recommendation letter ជាឯកសារចាំបាច់មួយក្នុងចំណោមឯកសារចាំបាច់ផ្សេងទៀត ដែលអាហារូបករណ៍តម្រូវឱ្យបេក្ខជនសរសេរឡើងការរៀបរាប់ដោយសង្ខេប...
ក្រសួងអប់រំ ជ្រើសរើសគ្រូបង្រៀនទៅផ្លាស់ប្ដូរការបង្រៀននៅសាធារណរដ្ឋកូរ៉េ
ព័ត៌មានអាហារូបករណ៍, ព្រឹត្តិការណ៍
• 19/02/2025
ឱកាសផ្លាស់ប្ដូរបទពិសោធន៍ការបង្រៀនសម្រាប់គ្រូកម្ពុជា ទៅបង្រៀននៅសាធារណរដ្ឋកូរ៉េចំនួន៨៩ថ្ងៃ ក្រោមការសហការរបស់ ក្រសួងអប់រំ យុវជន និងកីឡា និង អង្គការអាស៊ី-ប៉ាស៊ីហ្វិក នៃការអប់រំសម្រាប់ការយល់ដឹងសកល នៃសាធារណរដ្ឋកូរ៉េ...
កម្មវិធីពិសេសរបស់ AMS EDUCATION
ព័ត៌មានសង្ខេប
